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Jeunes : d'accord, mais pas cons

Lundi, 15 Août, 2011

Neuf ans après, les emplois jeunes laissent un plutôt bon souvenir dans les mémoires. Mais cela revenait un peu à demander aux jeunes de rester précaires pour aider d'autres précaires. Et si le succès d'un tel dispositif passait d'abord par la stabilité de l'emploi ?

Mis en place par le gouvernement Jospin de 1997 à 2002, les emplois jeunes avaient pour but de faire embaucher des jeunes de moins de 26 ans (moins de 30 ans quand ils ne touchaient pas le chô- mage) en CDD de un an, renouvelable cinq fois, dans les secteurs non-marchands (associations, fonction publique). Ceux qui étaient dans le dispositif en 1999 étaient 86 % à avoir trouvé un emploi dix-huit mois plus tard, dont plus de 85 % en CDI, rappelle une étude du DARES (Direction de l’Animation de la Recherche, des Etudes et des Statistiques) du Ministère du travail, publiée en 2006.

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